|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 39332 | |
| Дисциплина: | Неизвестна | |
| Тип: | Дипломная | |
| Вуз: | МГУТУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 490 руб. | |
| Просмотров: | 6315 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 4 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 6 1.1 Понятие и сущность эффективности 6 1.2 Показатели и критерии эффективности деятельности предприятий 12 1.3 Особенности эффективности деятельности предприятий сферы услуг 23 2 АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «АБСОПТИМУМ» 27 2.1 Общая характеристика 27 2.2 Анализ трудовых ресурсов и системы управления предприятием 32 2.3 Анализ финансово-хозяйственной деятельности 36 3 РЕКОМЕНДАЦИИ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕЗУЛЬТАТОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «АБСОПТИМУМ» 44 3.1 Мероприятия по повышению производительности труда 44 3.2 Оценка эффективности предложенных рекомендаций 55 3.3 Безопасность жизнедеятельности 59 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 68 |
|
| Отрывок: |
ВВЕДЕНИЕ Основными задачами, которые стоят сегодня перед многими предприятиями – это выживание и успешное функционирование, что обусловлено высоким уровнем конкуренции. Сотни видов различного сырья и материалов, информации – это то, что представляют собою на выходе различные товары и услуги. Представленная выше информация позволяет в целом сказать, что предприятие – это сложная экономическая система. Огромным преимуществом, которое достаточно часто является решающим фактором в эффективной деятельности при этом может быть умение использовать различные экономические знания в отношении управления организацией. Актуальной проблемой сегодня является повышение эффективности деятельности предприятий сферы услуг на потребительском рынке, в условиях рынка, для которого свойственны нестабильность внешней и внутренней среды, а также заметно обострившейся конкуренции. Выбор наиболее оптимального способа управления предприятиями сегодня является достаточно сложным по причин развития рыночных отношений. Рыночная экономика приводит к тому, что предприятию становиться достаточно сложно ориентироваться и именно поэтому возрастает роль управления, что приводит к качественным изменениям и как следствие – повышению эффективности деятельности предприятия. Максимизация прибыли, стоимости предприятия и достижение превосходства – это основные цели любого предприятия на данный момент.[...] 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 1.1 Понятие и сущность эффективности Целесообразность и эффективность – это две наиболее обобщающие характеристики человеческой деятельности. Предметом научных дискуссий в экономике, менеджменте и социологии выступает понятие «эффективность».. Непрерывное развитие – это то, что характерно для данного термина. Непрерывное взаимодействие экономических субъектов с внешней средой приводит к развитию содержания этого понятия. Продуктивность, рациональность, результат, издержки/выгоды и другие показатели – это то, что можно связывать с понятием эффективность [6, c. 103]. Соотношение полезного результата в сравнении с ресурсами, которые были затрачены – это концептуальное понятие эффективности. Следовательно, общей характеристикой, которая наглядно показывает результативность использования организационной системой определенных факторов при производстве и реализации продукции или услуг – это и есть эффективность. Нельзя не отметить также тот факт, что возможно рассматривать соотношение затрат и результатов, в рамках любого из факторов производственного процесса (производительность труда, зарплатоемкость, трудоемкость), материалов (материалоотдача, материалоемкость), оборудованию (фондоотдача, фондоемкость) (рис.1).[...] | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Роль конфликта в совершенствовании организации / Вариант 2 | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГМУ | |
| Просмотры: | 7498 | |
| Тема: | Учетная политика организации, принципы ее формирования и раскрытия (на примере ООО «Мегаарм») | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 3279 | |
| Тема: | Особенности организации управления земельными ресурсами (на примере Нижегородской области) в государственном учреждении «Комитет по управлению городским имуществом и земельными ресурсами» | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | Неизвестен | |
| Просмотры: | 6610 | |
| Тема: | Традиционные системы оплаты труда в организации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 8925 | |
| Тема: | Оценка стоимости кредитной организации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 8712 | |
| Тема: | Управление лояльностью персонала организации (на примере МУП «Водоканал») | Подробнее |
| Тип: | Дипломная работа + доклад / презентация на защиту | |
| Вуз: | ПГТУ | |
| Просмотры: | 7600 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
